| নিয়ন্ত্রণের প্রকৃতি- ব্যক্তিটি সরাসরি বা পরোক্ষভাবে ক োম্পানির ৭৫% এর বেশি শেয়ারের মালিকানাধীন।
- ব্যক্তিটির কোনও ট্রাস্টের কার্যক্রমের উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব বা নিয়ন্ত্রণ প্রয়োগ করার অধিকার রয়েছে বা প্রকৃতপক্ষে প্রয়োগ করে এবং সেই ট্রাস্টের ট্রাস্টিরা (সেই ক্ষমতায়) সরাসরি বা পরোক্ষভাবে কোম্পানির ৭৫% এর বেশি শেয়ারের মালিকানাধীন।
- ব্যক্তিটির কোনও ফার্মের কার্যক্রমের উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব বা নিয়ন্ত্রণ প্রয়োগ করার অধিকার রয়েছে বা প্রকৃতপক্ষে প্রয়োগ করে, যা পরিচালিত আইন অনুসারে আইনী ব্যক্তি নয়; এবং সেই ফার্মের সদস্যরা (সেই ক্ষমতায়) সরাসরি বা পরোক্ষভাবে কোম্পানির ৭৫% এর বেশি শেয়ারের মালিকানাধীন।
- ব্যক্তি কোম্পানির ভোটাধিকারের 75% এর বেশি সরাসরি বা পরোক্ষভাবে ধারণ করেন।
- ব্যক্তি একটি ট্রাস্টের ক্রিয়াকলাপের উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব বা নিয়ন্ত্রণ ব্যায় করার অধিকার রাখেন বা কার্যত ব্যায় করেন এবং সেই ট্রাস্টের ট্রাস্টিগণ (তাদের এধারনের অধিকারবলে) কোম্পানির ভোটাধিকারের 75% এর বেশি সরাসরি বা পরোক্ষভাবে ধারণ করেন।
- ব্যক্তি একটি প্রতিষ্ঠানের ক্রিয়াকলাপের উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব বা নিয়ন্ত্রণ ব্যায় করার অধিকার রাখেন বা কার্যত ব্যায় করেন, যেটি আইন অনুযায়ী একটি আইনগত ব্যক্তি নয়; এবং সেই প্রতিষ্ঠানের সদস্যগণ (তাদের এধারনের অধিকারবলে) কোম্পানির ভোটাধিকারের 75% এর বেশি সরাসরি বা পরোক্ষভাবে ধারণ করেন।
- ব্যক্তি একটি ট্রাস্টের ক্রিয়াকলাপের উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব বা নিয়ন্ত্রণ ব্যায় করার অধিকার রাখেন বা কার্যত ব্যায় করেন এবং সেই ট্রাস্টের ট্রাস্টিগণ (তাদের এধারনের অধিকারবলে) কোম্পানির বোর্ড অফ ডিরেক্টর্সের সংখ্যাগরিষ্ঠ সদস্য নিয়োগ বা অপসারণ করার অধিকার সরাসরি বা পরোক্ষভাবে ধারণ করেন।
- ব্যক্তি একটি প্রতিষ্ঠানের ক্রিয়াকলাপের উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব বা নিয়ন্ত্রণ ব্যায় করার অধিকার রাখেন বা কার্যত ব্যায় করেন, যেটি আইন অনুযায়ী একটি আইনগত ব্যক্তি নয়; এবং সেই প্রতিষ্ঠানের সদস্যগণ (তাদের এধারনের অধিকারবলে) কোম্পানির বোর্ড অফ ডিরেক্টর্সের সংখ্যাগরিষ্ঠ সদস্য নিয়োগ বা অপসারণ করার অধিকার সরাসরি বা পরোক্ষভাবে ধারণ করেন।
- ব্যক্তি একটি ট্রাস্টের ক্রিয়াকলাপের উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব বা নিয়ন্ত্রণ ব্যায় করার অধিকার রাখেন বা কার্যত ব্যায় করেন এবং সেই ট্রাস্টের ট্রাস্টিগণ (তাদের এধারনের অধিকারবলে) কোম্পানির উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব বা নিয়ন্ত্রণ ব্যায় করার অধিকার রাখেন বা কার্যত ব্যায় করেন।
- ব্যক্তি একটি প্রতিষ্ঠানের ক্রিয়াকলাপের উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব বা নিয়ন্ত্রণ ব্যায় করার অধিকার রাখেন বা কার্যত ব্যায় করেন, যেটি আইন অনুযায়ী একটি আইনগত ব্যক্তি নয়; এবং সেই প্রতিষ্ঠানের সদস্যগণ (তাদের এধারনের অধিকারবলে) কোম্পানির উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব বা নিয়ন্ত্রণ ব্যায় করার অধিকার রাখেন বা কার্যত ব্যায় করেন।
|