Großbritannien

JIMMY RED RECRUITMENT LIMITED

Person mit maßgeblichem Einfluss

JIMMY RED RECRUITMENT LIMITED: Person mit maßgeblichem Einfluss

Überblick

Unternehmensname	JIMMY RED RECRUITMENT LIMITED
Unternehmensstatus	Aufgelöst
Rechtsform	Gesellschaft mit beschränkter Haftung
Unternehmensnummer	SC500527
Gerichtsbarkeit	Schottland
Gründungsdatum	16. März 2015
Datum der Einstellung	13. Dez. 2022

Wer sind die Personen mit maßgeblichem Einfluss bei JIMMY RED RECRUITMENT LIMITED?

Personen mit maßgeblichem Einfluss
Name	Benachrichtigt am	Adresse	Aufgehört
Mr Alastair James Tweedie Brodie East Kilbride G74 5PH Glasgow 2 Orbital Court Peel Park United Kingdom	23. Apr. 2018	East Kilbride G74 5PH Glasgow 2 Orbital Court Peel Park United Kingdom	Nein
	Nationalität: British Staatsangehörigkeit: Scotland
	Arten der Kontrolle Die Person hält, direkt oder indirekt, mehr als 25%, aber nicht mehr als 50% der Anteile an der Gesellschaft. Die Person hält, direkt oder indirekt, mehr als 25%, aber nicht mehr als 50% der Stimmrechte im Unternehmen. Die Person hat das Recht, direkt oder indirekt, die Mehrheit des Vorstands der Gesellschaft zu ernennen oder zu entlassen.
Mr Daniel Kersh East Kilbride G74 5PH Glasgow 2 Orbital Court Peel Park United Kingdom	23. Apr. 2018	East Kilbride G74 5PH Glasgow 2 Orbital Court Peel Park United Kingdom	Nein
	Nationalität: British Staatsangehörigkeit: United Kingdom
	Arten der Kontrolle Die Person hält, direkt oder indirekt, mehr als 25%, aber nicht mehr als 50% der Anteile an der Gesellschaft. Die Person hält, direkt oder indirekt, mehr als 25%, aber nicht mehr als 50% der Stimmrechte im Unternehmen. Die Person hat das Recht, direkt oder indirekt, die Mehrheit des Vorstands der Gesellschaft zu ernennen oder zu entlassen.
Mr David Mark Copeland Peel Park East Kilbride G74 5PH Glasgow 2 Orbital Court United Kingdom	06. Apr. 2016	Peel Park East Kilbride G74 5PH Glasgow 2 Orbital Court United Kingdom	Nein
	Nationalität: British Staatsangehörigkeit: United Kingdom
	Arten der Kontrolle Die Person hält, direkt oder indirekt, mehr als 25%, aber nicht mehr als 50% der Anteile an der Gesellschaft. Die Person hält, direkt oder indirekt, mehr als 25%, aber nicht mehr als 50% der Stimmrechte im Unternehmen. Die Person hat das Recht, direkt oder indirekt, die Mehrheit des Vorstands der Gesellschaft zu ernennen oder zu entlassen.

Datenquelle

UK Companies House
Das offizielle Register für Unternehmen im Vereinigten Königreich, das öffentlichen Zugang zu Unternehmensinformationen wie Namen, Adressen, Direktoren und Finanzberichten bietet.
Lizenz: CC0