WILSON & HOLMES EMPLOYEE BENEFITS LTD

WILSON & HOLMES EMPLOYEE BENEFITS LTD

  • Visión general
  • Resumen
  • Propósito
  • Dirección
  • Cuentas
  • Presentaciones
  • Directivos
  • Personas con control significativo
  • Fuente de datos
  • Visión general

    Nombre de la empresaWILSON & HOLMES EMPLOYEE BENEFITS LTD
    Estado de la empresaDisuelta
    Forma jurídicaSociedad de responsabilidad limitada
    Número de empresa 07696876
    JurisdicciónInglaterra/Gales
    Fecha de constitución
    Fecha de cese

    Resumen

    Tiene PSCs súper segurosNo
    Tiene gravámenesNo
    Tiene historial de insolvenciaNo
    La sede social está en disputaNo

    ¿Cuál es el propósito de WILSON & HOLMES EMPLOYEE BENEFITS LTD?

    • Intermediación financiera no clasificada en otra parte (64999) / Actividades financieras y de seguros

    ¿Dónde se encuentra WILSON & HOLMES EMPLOYEE BENEFITS LTD?

    Dirección de la sede social
    98 Leeds Road
    WF15 6AA Liversedge
    West Yorkshire
    Dirección de la sede social no entregableNo

    ¿Cuáles son las últimas cuentas de WILSON & HOLMES EMPLOYEE BENEFITS LTD?

    Últimas cuentas
    Últimas cuentas cerradas hasta31 jul 2023

    ¿Cuáles son las últimas presentaciones para WILSON & HOLMES EMPLOYEE BENEFITS LTD?

    Presentaciones
    FechaDescripciónDocumentoTipo

    Boletín oficial final disuelto por cancelación voluntaria

    1 páginasGAZ2(A)

    Primer aviso en el boletín oficial para la cancelación voluntaria

    1 páginasGAZ1(A)

    Solicitud de exclusión de la empresa del registro

    1 páginasDS01

    Cuentas de microempresa preparadas hasta el 31 jul 2023

    3 páginasAA

    Declaración de confirmación presentada el 14 jul 2023 sin actualizaciones

    3 páginasCS01

    Cuentas de microempresa preparadas hasta el 31 jul 2022

    3 páginasAA

    Declaración de confirmación presentada el 14 jul 2022 sin actualizaciones

    3 páginasCS01

    Cuentas de microempresa preparadas hasta el 31 jul 2021

    3 páginasAA

    Declaración de confirmación presentada el 14 jul 2021 sin actualizaciones

    3 páginasCS01

    Cuentas de microempresa preparadas hasta el 31 jul 2020

    4 páginasAA

    Declaración de confirmación presentada el 31 ago 2020 sin actualizaciones

    3 páginasCS01

    Cuentas de microempresa preparadas hasta el 31 jul 2019

    4 páginasAA

    Declaración de confirmación presentada el 31 ago 2019 sin actualizaciones

    3 páginasCS01

    Declaración de confirmación presentada el 07 jul 2019 sin actualizaciones

    3 páginasCS01

    Cuentas de microempresa preparadas hasta el 31 jul 2018

    4 páginasAA

    Declaración de confirmación presentada el 07 jul 2018 sin actualizaciones

    3 páginasCS01

    Cuentas de microempresa preparadas hasta el 31 jul 2017

    2 páginasAA

    Declaración de confirmación presentada el 07 jul 2017 sin actualizaciones

    3 páginasCS01

    Cuentas de microempresa preparadas hasta el 31 jul 2016

    2 páginasAA

    Declaración de confirmación presentada el 07 jul 2016 con actualizaciones

    5 páginasCS01

    Cuentas de exención total para empresas pequeñas preparadas hasta el 31 jul 2015

    3 páginasAA

    Déclaration annuelle établie au 07 jul 2015 avec liste complète des actionnaires

    6 páginasAR01
    Presentaciones asociadas
    CategoríaFechaDescripciónTipo
    capital10 jul 2015

    Estado de capital el 10 jul 2015

    • Capital: GBP 1
    SH01

    Cuentas de exención total para empresas pequeñas preparadas hasta el 31 jul 2014

    3 páginasAA

    Déclaration annuelle établie au 07 jul 2014 avec liste complète des actionnaires

    6 páginasAR01
    Presentaciones asociadas
    CategoríaFechaDescripciónTipo
    capital11 jul 2014

    Estado de capital el 11 jul 2014

    • Capital: GBP 1
    SH01

    Cuentas de exención total para empresas pequeñas preparadas hasta el 31 jul 2013

    3 páginasAA

    ¿Quiénes son los directivos de WILSON & HOLMES EMPLOYEE BENEFITS LTD?

    Directivos
    NombreNombrado elRenunció elRolDirecciónIdentificación de la empresaPaís de residenciaNacionalidadFecha de nacimientoOcupaciónNúmero
    WILSON, Sharon Elizabeth
    Leeds Road
    WF15 6AA Liversedge
    98
    West Yorkshire
    England
    Secretario
    Leeds Road
    WF15 6AA Liversedge
    98
    West Yorkshire
    England
    British161809620001
    WILSON, James Robert
    Hawthorn Lane
    BD19 3TR Cleckheaton
    47
    West Yorkshire
    England
    Director
    Hawthorn Lane
    BD19 3TR Cleckheaton
    47
    West Yorkshire
    England
    United KingdomBritishDirector180962250001
    WILSON, Robert Paul
    Leeds Road
    WF15 6AA Liversedge
    98
    West Yorkshire
    England
    Director
    Leeds Road
    WF15 6AA Liversedge
    98
    West Yorkshire
    England
    EnglandBritishNone80696540001
    WILSON, Sharon Elizabeth
    Leeds Road
    WF15 6AA Liversedge
    98
    West Yorkshire
    England
    Director
    Leeds Road
    WF15 6AA Liversedge
    98
    West Yorkshire
    England
    EnglandBritishNone80696590001
    HOLMES, Jonathan Charles
    Leeds Road
    WF15 6AA Liversedge
    98
    West Yorkshire
    England
    Director
    Leeds Road
    WF15 6AA Liversedge
    98
    West Yorkshire
    England
    EnglandBritishNone161806550001
    JACOBS, Yomtov Eliezer
    Floor
    47 Bury New Road Prestwich
    M25 9JY Manchester
    1st
    England
    Director
    Floor
    47 Bury New Road Prestwich
    M25 9JY Manchester
    1st
    England
    EnglandBritishCompany Formation Agent132925080001

    ¿Quiénes son las personas con control significativo de WILSON & HOLMES EMPLOYEE BENEFITS LTD?

    Personas con control significativo
    NombreNotificado elDirecciónCesado
    Mr Robert Paul Wilson
    Leeds Road
    WF15 6AA Liversedge
    98
    West Yorkshire
    07 jul 2016
    Leeds Road
    WF15 6AA Liversedge
    98
    West Yorkshire
    No
    Nacionalidad: British
    País de residencia: England
    Naturaleza del control
    • La persona posee, directa o indirectamente, más del 25% pero no más del 50% de las acciones de la compañía.
    • La persona posee, directa o indirectamente, más del 25% pero no más del 50% de los derechos de voto en la empresa.
    • La persona tiene el derecho, directa o indirectamente, de nombrar o destituir a la mayoría de la junta directiva de la empresa.
    • La persona tiene el derecho de ejercer, o ejerce realmente, una influencia o control significativo sobre la empresa.

    Fuente de datos

    • Companies House del Reino Unido
      El registro oficial de empresas en el Reino Unido, que proporciona acceso público a información sobre empresas, como nombres, direcciones, administradores y registros financieros.
    • Licencia: CC0